Megoldásfókuszú coaching személyesen/online/telefonon
„Amikor először találkoztunk, tele voltam bizonytalansággal és kérdésekkel. Az iránymutatásod segített megérteni, hogyan tudom magamban megtalálni az erőt és a lehetőségeket. Az együttműködésünk során nem csak új készségeket tanultam, hanem egy újfajta szemléletet is, amely azóta is vezet az utamon. Nélküled talán nem merem meglépni azokat a lépéseket, amik a szakmai és személyes fejlődésemet elősegítették.
Egy csapat tagjaként indultam, sikeresen, mégis magányosan és elveszetten.
Fel akartam adni, és akkor jött egy coach!
Mára megértettem, hogy mindazt, ami bennem van, tovább adhatom, és segíthetek mások fejlődésében. Nehéz út volt, és még mindig az! Azonban ma már tudom, a válaszok bennem vannak, és erre soha nem jöttem volna rá, ha ott és akkor nincs egy iránymutató coach, aki segít megtalálni a válaszokat.Mára büszkén mondhatom, hogy egy 16 fős csapat vezetője vagyok.
Az utamon elindított egy coach, és szerencsés vagyok, mert vezetőként tapasztalatból is tudom, hogy, ha elakadok, a legnagyobb támogatást egy coach adhatja.”Kiszelyné Kacsik Anikó, fiókvezető helyettes, MBH Bank Nyrt.
Vajon Neked miben lesz hasznos egy coaching beszélgetés? 🙂
Váradi-Szitha Ábel PCC
Váradi-Szitha Ábel vagyok, a Nemzetközi Coaching Szövetség (ICF) által akkreditált coach (PCC), bölcsész, gimnáziumi tanár, tréner, férj, apuka, és még ki tudja… 10 éves élsportolói (jégkorong), 20 éves amatőr sportolói (kendó) és több mint 10 éves edzői pályafutás közben kezdtem el hivatásszerűen coachinggal foglalkozni egy hazai nagyvállalatnál.
Olyan organikus belső coaching rendszert alakítottunk ki, amely organikusan, a szervezetbe épülve segítette a munkavállalókat a változásokkal együtt járó kihívásokkal való megküzdésben, céljaik tisztázásában, erőforrásaik aktiválásában és a számukra legjobb megoldások kidolgozásában. A coach pool szervezése és szupervíziója mellett közel 150 embert támogattam több 450 óra coaching ülésen, ami életem egyik legszebb időszaka volt. Számtalan csodának voltam a tanúja, és mindig várom a következőt…
Most már saját coaching praxisom keretében segítem a hozzám fordulókat megoldásfókuszú brief coaching keretben, abban a reményben, hogy a megoldás sokkal közelebb van, mint azt általában hisszük… Megoldásfókuszú coachként erről számtalan területen és élethelyzetben szereztem tapasztalatot: 2022-ben részt vettem az Országos Bűnmegelőzési Tanács „Megoldásfókusz a reintegrációban” című projektjében, ahol jellemzően szabadulás előtt álló fiatalkorú fogvatartottaknak segítettünk „megtervezni” a jövőjüket, 2023-ban pedig egy Óbuda-Békásmegyer Önkormányzata által támogatott projekt keretében beszélgethettem hátrányos helyzetű fiatalokkal, elérhetőbbé téve azt a jövőt, amit megálmodtak maguknak. Mindezek mellett 2022 ősze óta a Veresegyházi Katolikus Gimnázium diákjait és tanárait támogatva megoldásfókuszú coaching beszélgetések keretében keressük a számukra éppen elérhető legjobb megoldásokat. 2023 ősze óta a yOuLution Szemléletformáló Egyesület elnökeként számos területen dolgozom azért, hogy a megoldásfókuszú szemlélet egyre több ember és szervezet számára tegyen elérhetővé hasznos változásokat, mert hiszem, hogy a vágyott változás, a megoldás bennünk van.
Az eddigi több mint 600 óra coaching beszélgetésújra és újra megerősített abban, hogy hasznos az embereket kitartóan kérdezni reményeikről, velük együtt megörülni egy-egy képességüknek vagy erőforrásuknak, és együtt rádöbbenni, hogy a megoldás eddig is bennük volt…
Folyamatosan tanulok a gyerekeimtől, a feleségemtől, a családom tagjaitól, az ügyfeleimtől, a SolutionSurfers Hungary coach képzésein, valamit elvégeztem a Sapientia Szerzetesi Hittudományi Főiskola két éves lelkigondozó képzését, mert hiszem, hogy az élet folyamatos tanulás (is)…:)
…és immár tanítás is, hiszen 2023. szeptembere óta a PTF coachképzésein tanítom is, illetve segítek a hallgatóknak felfedezni önmagukban azt a coach-ot, aki csak belőlük lehet…:)
Nemzetközileg (ICF) akkreditált coach - PCC
Munkámat a Nemzetközi Coach Szövetség sztenderdjei és etikai kódexének megfelelően végzem, több éves vállalati belső coaching tapasztalattal.
Hatékonyan
A brief coaching „módszertan” lehetővé teszi, hogy ne fussunk felesleges köröket, és a lehető leghatékonyabban érj el pozitív változást, abban a témában, amiben szeretnél.
Rugalmasan
Mind a témában, amit Te hozol, mind az időben, amit Te foglalsz, mind a csatornában, amit Te választasz.
Időtakarékosan
Ha telefonon vagy online beszélgetünk, akkor az egész maximum egy óra lesz mind a kettőnknek, se utazás, se zavaró körülmények…mennyi mindenre marad így még időd?
Biztonságosan
Ami köztünk elhangzik, az ott is marad. Semmilyen anyagot nem őrzök meg (felvétel nem készül, a jegyzeteimet megsemmisítem), és mivel a memóriámról sem vagyok híres, valószínűleg még el is felejtem... 🙂
Garantáltan
Mivel én sem szívesen fizetek olyasmiért, amiről nem tudom, hogy micsoda, ezért Téged sem szeretnélek ilyen helyzetbe hozni. Az első beszélgetésért csak akkor fizetsz, ha valóban hasznos volt számodra, természetesen utólag...:)
Óradíjak és időpontfoglalás
Ez a Te időd lesz
Hiszek benne, hogy a Föld bolygó minden lakója közül a Te ügyednek Te vagy a legjobb szakértője, ezért nem adok tanácsot, inkább arra fordítom az energiámat és a szaktudásomat, hogy új kezdetet tudj teremteni magadnak, onnan, ahol éppen most vagy. A témát Te hozod, én pedig a folyamatot, amin együtt végigmegyünk…
Kérdeznél mielőtt döntesz?
Itt tudsz írni közvetlenül nekem: